助力学子打一场就业“胜仗”

发布时间:2016-04-17 17:15 【来源:

  5月将至,毕业季再次来临。即将毕业的海外学子面临着完成学业和找工作的双重压力。

  抓住外语优势

  一般情况下,大众普遍认为留学生在外语方面存在一定优势。但是,实际情况并非如此。为了出国才突击学习外语、在国外只融入华人圈子、只懂生活语言而不明白学术语言……这些一连串的原因导致一部分海外学子在国外没能学好外语。

  尚文龙是英国帝国理工学院的一名博士生。他说:“到国外后,虽然我一门心思想要把外语学好,但是我身边的朋友基本都是华人。我平时也多是和华人交流。所以我的外语水平并没有得到很大的提高。”

  而在英国斯旺西大学深造的李峥瑞却与尚文龙截然不同。早在出国前,他就为自己定下学好外语的目标。

  “出国前,我是突击学习的外语,所以外语底子并不是很好。留学期间,我每天都会抽出足够的时间学习外语,周末与外国朋友一起聚会聊天。我希望自己的外语水平能从与外国人交流中获得提高。经过一段时间的努力,我的英语水平得到了很大的提升。我能找到如今的好工作也是得益于英语能力。”李峥瑞欣慰地说。

  李峥瑞接着说:“如今,外语越来越重要。留学生有自身的语言优势,但这种优势不会在刚毕业的时候马上体现出来,而会在工作几年后逐渐显现。换句话说,英语不好会遇到天花板。留学期间,学子最好广泛且深入地参加社会活动,这不仅可以提高自己的外语水平,还可以了解西方文化。”

  认清就业形势

  经济增速趋缓、供需矛盾加大、内外市场预期日趋差异化和企业转型升级等一系列国内就业现状,导致海外学子认不清形势、找不准自身定位。一部分海外学子回国后要经历几个月甚至超过半年的漫长求职期。他们与毕业前就能拿到Offer的很多本土应届学生相比,反而不占优势。

  李峥瑞说:“刚开始找工作的时候,我对职位薪水预期过高,对国内就业环境也不够了解,走了不少弯路。一次面试时,面试官问我是否取得了项目管理证书,我回答‘没有’的时候很尴尬。我后来分析了,是我不够了解就业市场的需求。”

  除此之外,身在海外也有一定的劣势。

  邓曙航是新东方海威时代咨询培训事业部总监,从事职业生涯管理工作已经6年了。他说:“由于距离遥远以及时差的问题,大多数留学生无法及时参加国内企业的校园招聘。即使在网上投递了简历,也无法到场参加面试。而海外院校的就业办公室只能帮助学生在当地就业,也无法帮助留学生在中国找到合适的就业机会。”

  认清国内就业形势,找准自身定位,正确认识自身劣势……找工作的路上才可能更加顺利。

  早点做好准备

  教育部3月25日发布的2015年度《中国留学回国就业蓝皮书》显示,2015年中国大陆学生赴海外留学人数再创新高,达52.37万人。同期学成归国人员也达40.91万人,年度出国与回国人数比例呈逐年拉近的态势。随着越来越多的海外学子选择回国发展,在就业过程中的问题越来越显现。毕业之前早做准备也就成为了大多数留学生的应对措施。

  2015年,齐馨馨(化名)在澳大利亚詹姆斯·库克大学毕业。当初她抱着出国镀金的想法,本以为只要拿到国外的学位证书就可以轻松找到好工作。出乎她的意料,几次面试她都被刷了下来。在近一年多的时间里,她每天都在为自己留学期间没有努力学习、没有早做准备而后悔不已。

  邓曙航说:“对学生来说,留学应该当作职业生涯的一部分来规划。学子最好提前树立职业生涯意识并为跨入职场做好准备,积极参与实习、校招等活动。在校园里学子应该利用这最后的零成本试错阶段,切实锻炼自己的工作能力。”

  目前,严峻的就业形势已经开始逆向重塑出国留学市场,出国留学成为一种更理性的选择。无论何时,开阔眼界、掌握真才实学才是出国留学的目的。